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대졸 취업경쟁률 81대 1 좁은문…삼성, 오늘부터 공채 시작
재계 4대 그룹 중 유일하게 신입사원 정기 공채를 유지하고 있는 삼성이 하반기 대졸 신입사원 채용을 시작한다. 이런 가운데 대기업들이 글로벌 경기 침체와 대내외 불확실성 가중으로
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‘삼성고시’ 11일 스타트…매출 500대 기업 35%만 "하반기 채용”
지난달 서울에서 열린 한 채용박람회에 구직자들이 붐비고 있다. 뉴스1 재계 4대 그룹 중 유일하게 신입사원 정기 공채를 유지하고 있는 삼성이 하반기 대졸 신입사원 채용을 시작
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‘일’의 반대말이 뭔지 아세요? 39년 ‘카피쟁이’ 놀라게 한 질문 유료 전용
「 ③ 최인아 대표, 성과 내는 사람들의 공통점은? 」 ■ 📌 3줄 요약 「 ✔ ‘달리기가 아닌 원의 안쪽을 파고든다.’ 제일기획 부사장 출신으로 최인아책방을 운영하
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삼성, 사상 첫 ‘국내 외국인 공채’...하반기 공채도 곧 시작
삼성전자 수원 본사 입구. 뉴시스 삼성이 사상 첫 ‘국내 외국인 공채’를 실시한다. 해외 현지 채용과는 별도로 국내에서 일할 외국인 경력사원을 별도로 채용하는 전형은 이번이
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산업기술시험원, 정규직 60명 공개 채용
한국산업기술시험원 CI 한국산업기술시험원 진주본원 전경(경남 진주시 충무공동 소재) 한국산업기술시험원(KTL)은 2023년 정규직 공채를 통해 대한민국 산업 기술 발전을 함께 이
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효성, 상반기 공채 150명 선발…조현준 “MZ인재가 회사 미래”
효성중공업은 이번 달 중순 두 차례에 걸쳐 부산 해운대에서 1년~4년차 프로페셔널 직급을 대상으로 하는 하계 캠프를 진행했다. 이번 캠프는 코로나 팬데믹으로 비대면 교육만 받아야
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'선관위 자녀 특혜 채용' 박찬진 前사무총장, 비서도 특혜채용 의혹
박찬진 전 중앙선거관리위원회 사무총장. 연합뉴스 박찬진 전 중앙선거관리위원회 사무총장이 자녀 특혜 채용 의혹으로 자진 사퇴한 가운데 박 전 사무총장의 비서 A씨도 경력 채용 과정
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글로벌세아 그룹, 2023년 대졸 신입사원 공개채용 진행
글로벌세아 그룹 공개채용 포스터 글로벌세아 그룹(회장 김웅기)의 주요 계열사인 세아상역과 쌍용건설이 5월 14일까지 그룹 공개채용을 진행한다. 이번 공개채용은 창립 이래 처음
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기업 10곳 중 7곳 “올해 신규 채용”…경력직·수시 채용 선호
지난해 열린 부산 부경대학교에서 열린 ‘2022 PKNU 진로 및 취업박람회’에서 구직을 희망하는 학생들이 면접을 보고 있다. 송봉근 기자 최근 채용 경향 조사에서 기업들이
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‘삼성고시’ GSAT 이달 22일부터 이틀간 온라인서 치러진다
삼성전자 감독관들이 응시자들을 대상으로 예비소집을 진행하는 모습. 사진 삼성전자 ‘삼성고시’로 불리는 삼성의 상반기 대졸 신입사원 공채 필기시험인 삼성직무적성검사(GSAT)가
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조선업 ‘인력 유출’ 논란 확산…“인재 빼가기” vs “공정 채용”
극심한 인력난을 겪고 있는 조선 업계가 업계 1위 HD한국조선해양(HD현대)으로의 ‘인력 유출’을 놓고 갈등이 깊어지고 있다. 대우조선해양·삼성중공업 등 경쟁사들이 지난해 8월
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“인재 빼가기다” vs “정상적 채용이다” 조선업계 인력난 2라운드
지난해 2월 경남 거제시 대우조선해양 본사에서 숙련공이 일하는 모습. 연합뉴스 극심한 인력난을 겪고 있는 조선 업계가 업계 1위 HD한국조선해양(HD현대)으로 ‘인력 유출’을
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공공기관 연봉 4년간 3.4% 늘어 6900만원…이곳은 1억 넘었다
공공기관 직원의 평균연봉이 7000만원 수준으로 집계됐다. 낮은 연봉은 아니지만, 평균보수는 수년째 제자리걸음에 가깝다. IT기업을 중심으로 민간부문 임금은 가파르게 오르는 동안
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요즘 개발자 어떻게 뽑나…‘네카라배토당야’의 기술 유료 전용
Today’s Topic 뽑거나, 뽑히거나챗GPT 시대, 개발자 채용의 기술 개발자라면 묻지도 따지지도 않고 뽑던 시절은 끝난 걸까. 투자 시장의 돈줄이 바짝 마르면서 권고사
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봄바람 불지만 미래 불확실성에…사그라지는 ‘신입 일자리’
지난달 2일 서울 서초구 aT센터에서 열린 2023 대한민국 채용박람회에서 청년 구직자들이 면접 정장 대여 서비스를 체험하고 있다. 사진은 기사와 직접 관계 없음. 뉴스1 고
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GSAT 2번 보는 이유있네, 삼성 공채의 치밀함
━ [삼성연구] 어떻게 삼성맨 되나 “기업의 본분은 고용 창출과 혁신, 투자입니다. 제일 중요한 것은 고용 창출입니다. 제가 직접 챙기겠습니다.” 이재용 삼성전자 회장이
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인맥 써도 소용없다…파란피 되려면 필수 '삼성 수능'의 비밀
━ [삼성연구] 어떻게 삼성맨 되나 “기업의 본분은 고용 창출과 혁신, 투자입니다. 제일 중요한 것은 고용 창출입니다. 제가 직접 챙기겠습니다.” 이재용 삼성전자 회장이
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자소서 두 달 준비는 기본, 면접관에 “도와달라” SOS 치기도 유료 전용
가장 중요한 건 자소서(자기소개서)죠. 예를 들어 단순히 ‘봉사 활동을 했다’에서 글이 끝나버리면 곤란해요. 이 경험을 통해 무엇을 얻었고, 어떻게 리더십을 키울 수 있었는지
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[팩플] 긴축하는 네·카오, 1만명 해고하는 메타…IT는 봄이 춥다
페이스북의 모회사 메타. AP=연합뉴스 경기 침체로 전 세계 빅테크들의 감원이 줄을 잇고 있다. 국내서도 정보기술(IT)업계 채용을 이끌던 네이버·카카오가 보수적인 기조로 돌아서
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긴축하는 네·카, 1만명 해고하는 메타…IT는 봄이 춥다
페이스북 모기업 메타가 1만 명 추가 감원 계획을 밝혔다. [AP=연합뉴스] 경기 침체로 전 세계 빅테크 기업들의 감원이 줄을 잇고 있다. 국내서도 정보기술(IT)업계 채용을 이
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현대차 생산직 400명 공채에, 10만명 넘게 몰린 듯
정년까지 억대 연봉을 받을 가능성이 커 ‘킹산직(킹+생산직)’으로 불리는 현대자동차 기술직 공개채용 서류 접수가 12일 마감됐다. 10년 만에 실시하는 현대차의 이번 생산직
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'킹산직' 현대차 서류 마감…400명 뽑는데 "18만명 몰렸다더라"
지난 9일 현대자동차 울산공장 수출선적부두에서 윤석열 대통령이 정의선 현대자동차그룹 회장의 안내를 받으며 수출 차량을 운반하는 선박으로 향하고 있다. 대통령실통신사진기자단 정
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GSAT 두 번 보는 이유 있네…삼성 신입 채용의 치밀함 유료 전용
“기업의 본분은 고용 창출과 혁신, 투자입니다. 제일 중요한 것은 고용 창출입니다. 제가 직접 챙기겠습니다.” 이재용 삼성전자 회장이 2020년 2월 대한상공회의소에서 열린 코로
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삼성그룹 상반기 신입 공채 시작…1만명 안팎 뽑는다
삼성그룹 주요 계열사들이 상반기 신입사원 공개 채용에 나섰다. 채용 규모는 1만 명 안팎이 될 것으로 보인다. 삼성은 8일 삼성전자를 비롯해 관계사 19곳에서 신입사원 채용